ÜBERSICHT
MENTORING

Begleitung in einem Übergangsprozess

Mentees befinden sich in Übergangsphasen, in denen kleinere und größere Entscheidungen auf sie zukommen.

Erfahrungen von Personen, die ähnliche Phasen bereits durchlebt haben, helfen dabei, diese Entscheidungen reflektiert und mit Selbstbewusstsein treffen zu können.

Orientierung durch Erfahrungsweitergabe

Die Aufgabe von Mentor*innen ist es, sich ein Bild von der Situation ihrer Mentees zu machen und über eigene Erfahrungen zu erzählen und zu reflektieren, so dass Mentees daraus Handlungsspielräume für ihre eigenen Entscheidungen ableiten können.

Nehmen Sie sich für ein Mentorship Zeit

Für Mentees tauchen im Laufe der Übergangsphase in der sie sich befinden immer wieder neue Fragen auf.

Wir empfehlen Ihnen deshalb, sich über einen Zeitraum von etwa sechs Monaten hinweg etwa einmal monatlich ein bis zwei Stunden Zeit für ein Mentorship zu nehmen.